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在公司文化融合业务蒸蒸日上的同时，林晓愈发意识到企业所肩负的社会责任和可持续发展的重要性。在一次高层会议上，他郑重地说道：“我们不能仅仅追求商业上的成功，更要为社会和环境做出积极的贡献，实现文化融合事业的可持续发展。” 公司首先将目光投向了社区发展，积极参与社区文化建设项目。他们组织文化活动，为社区居民提供免费的文化培训和交流机会。 “通过这些活动，我们要让社区充满文化的活力，增强居民之间的凝聚力和归属感。”项目负责人满怀热情地说道。 在一个老旧的社区里，公司举办了一场别开生面的文化节。居民们纷纷走出家门，参与到各种文化展示和体验活动中。 “好久没有这么热闹了，感觉大家的距离一下子拉近了。”一位居民开心地说道。 然而，在活动组织过程中，也遇到了一些问题。比如资金有限，无法满足所有活动的需求；人员调配紧张，导致部分活动的准备工作不够充分。 “我们的预算有些吃紧，一些原本计划的精彩环节可能要缩减。”财务人员面露难色。 “人手不足，大家都在...从田园到餐桌,从田园开始免费阅读,从田园到舌尖,从田园城市到公园城市,爱吃荷叶蜂蜜茶的居郎